Sobre Pere Obrador Garau
Graduado Social especializado en derecho laboral y asesoramiento de empresas.
Pere Obrador Garau es un graduado social con una trayectoria consolidada en el asesoramiento jurídico-laboral. A lo largo de más de 15 años de experiencia, ha trabajado de forma cercana con empresas, profesionales y autónomos, brindando soluciones claras, eficaces y adaptadas a cada realidad empresarial. Su participación activa en el ecosistema económico local y su compromiso con la mejora continua hacen de él un referente en su ámbito.
Formación Académica
- Diplomado en Relaciones Laborales por la Universitat de les Illes Balears.
- Actualización constante en legislación laboral, Seguridad Social y gestión de personal.
- Participación frecuente en jornadas técnicas y seminarios sobre derecho laboral y cambios legislativos.
- Formación específica en asesoramiento laboral a empresas, con enfoque en el cumplimiento normativo y prevención de riesgos legales.
Experiencia Profesional
- Experto en derecho laboral en Gabinet Laboral i Tributari Associat, donde ofrece servicios integrales de asesoría a empresas.
- Confección de nóminas, seguros sociales y modelos tributarios trimestrales.
- Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
- Asistencia y representación ante los Tribunales de Arbitraje, Mediación y Juzgados de lo Social.
- Socio en Gabinet Obrador y Rosselló Economistes i Associats S.L., ampliando su impacto en el ámbito empresarial.
Valores Profesionales
- Compromiso firme con la ética profesional y la transparencia en todas las gestiones.
- Asesoramiento personalizado y centrado en las necesidades específicas de cada cliente.
- Enfoque preventivo, orientado a garantizar la seguridad jurídica y la optimización de los recursos humanos.
- Participación activa en redes profesionales como BNI Compromís Manacor, fortaleciendo su red de colaboración y aprendizaje continuo.
Testimonios
“Trabajar con Pere ha supuesto una transformación en nuestra gestión laboral. Su implicación, conocimiento técnico y capacidad resolutiva han mejorado notablemente nuestros procesos y relaciones con los empleados.”
— Miquel Serra, Director de Recursos Humanos
